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Rich Miller, DBA

Dr. Miller在two Tier担任了8年的工艺工程师和工程经理 1汽车供应商. 第一家公司是一家日本移植公司 变速箱,水泵,油泵,阀盖,丰田,本田和 日产. 在第二家公司,里奇是负责的工程经理 开发和维护模具供应商,内部资本项目,生产力; 质量改进,解决供应链中的问题,新产品开发 协调工厂、客户(福特、通用和Dana-Spicer)的技术关系; 精益的实施.

最近的课程

总线1302 -有限数学
总线3330 -操作管理
操作管理
DBA 8360 -可持续企业

研究兴趣

企业家精神和复杂风险投资的启动和运营.
利益相关者对供应链管理的社会影响.
成功的行业经验向教育学的转变.

选定的出版物

穆尼奥斯,L. 米勒,R. J., & 马丁·普尔,S. (2016). 你要找谁? 一个实际的 类型学在专业学生组织中产生参与. 市场营销教育评论. 26(2). 105-118. 教学研究,同行评议.

米勒,R. J. & Maellaro R. (2016). 从经验上找到问题的根源 学习:通过解决问题和集体反思来提高学习效果. 管理教育杂志. 40(2). 170-193. 教学研究,同行评议.

穆尼奥斯,L. 米勒,R. J., & 马丁·普尔,S. (2016). 专业学生组织 体验式学习活动:是什么驱使学生参与? 商业教育杂志. 91(1). 45-51. 教学研究,同行评议.

米勒,R. J. (2015). 在精益预算下进行服务学习项目:克服 非营利组织的零美元预算要求. 营运管理教育检讨. 9(1). 89-108. 教学研究,同行评议.

演讲

米勒,R. J. 可持续供应商的奖励结构对买方行为的影响 选择. (2016年11月). 决策科学学会会议,奥斯汀,德克萨斯州. 

米勒,R. J. & 穆尼奥斯,L. 1月(2016). 复杂初创企业:专题分析 变成了企业家-机会契合的概念. 在USASBE会议上提出. 圣地亚哥, 加州.

米勒,R. J.贝尔,R.G.福德,D., & 惠廷顿,J.L,(2015年8月). 可持续性 通过利益相关者价值创造:云顶集团MBA. 小组讨论 在管理学会会议,温哥华,不列颠哥伦比亚省.

奖 & 荣誉

2016年Fritz Roethlisberger奖 ——颁发给《云顶集团4008om》上的最佳文章